Gleichstellung und Psychologie bündeln Kräfte gegen Arbeitsplatzdiskriminierung in Südtirol13 / 11 / 2026 | Robert
Neue Kooperation zwischen Gleichstellungsrat und Psychologenkammer schafft Verzeichnis und Fortbildungen für Betroffene von Mobbing, Diskriminierung und Gewalt
Am 11. November 2026 haben Gleichstellungsrätin Brigitte Hofer und Präsidentin der Psychologenkammer Südtirol, Francesca Schir, in Bozen ein Kooperationsabkommen unterzeichnet. Ziel ist es, Diskriminierung, Mobbing, Belästigung und Gewalt am Arbeitsplatz nicht nur zu bekämpfen, sondern auch präventiv zu wirken. Beide betonen, dass psychische Belastungen häufig mit arbeitsrechtlichen Konflikten einhergehen und ein schneller Zugang zu professioneller Hilfe entscheidend ist.
Kern des Abkommens ist ein Verzeichnis von Psychologinnen und Psychologen, die speziell im Umgang mit Diskriminierung geschult sind. Innerhalb von 90 Tagen soll das Verzeichnis Fachgebiete, Sprachen und psychotherapeutische Kompetenzen auflisten, damit Betroffene und Unternehmen passende Fachpersonen finden. Die Wahl bleibt frei, die Kosten werden direkt vereinbart.
Besonderes Augenmerk liegt auf Menschen mit Behinderungen, für die intersektionale Diskriminierung zusätzliche Hürden schafft. Das Verzeichnis wird daher auch Expertinnen und Experten für Inklusion und multiple Diskriminierungsformen ausweisen. In gemeinsamen Fort‑ und Weiterbildungsangeboten sollen diese Themen weiter verbreitet und Schutzlücken geschlossen werden.
Das Abkommen ist Teil von Hofers dreijährigem Engagement, unterstützt durch die Online‑Umfrage „Gewalt in der Arbeitswelt“. Erste Ergebnisse zeigen anhaltende psychische Belastungen. Mit der Partnerschaft wollen die Verantwortlichen frühzeitige Hilfe ermöglichen und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld schaffen.
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